В то же время, работники корейской компании отметили плохие условия труда на заводах, и подчеркнули, что компания предпринимает ряд шагов для улучшения ситуации и получения дополнительных гарантий, что несовершеннолетние не смогут устроиться на работу на эти предприятия.
В Samsung отметили многочисленные факты нарушения трудового договора, незаконной сверхурочной работы, штрафы за опоздание или отсутствие на рабочем месте и т.д.
При этом корейская компания настаивает на упразднении системы штрафов, использовании современного и безопасного оборудования, наличии аптечек в общежитиях и заводах, отсутствии дискриминации при приеме на работу и т.д.
